Bernard Pêcheur a remis le 4 novembre son rapport sur la fonction publique au premier ministre. Il préconise une revalorisation salariale. » Repenser les structures des carrières et des classifications dans la perspective d’une rénovation de la grille… Mettre en place pour chaque corps ou cadre d’emploi deux paliers de recrutement, le premier pour les personnes sans expérience professionnelle, le second pour celles ayant acquis une expérience professionnelle dans la fonction publique ou le secteur privé », estime le rapport. Il demande que le pouvoir d’achat des fonctionnaires suive l’inflation. Le rapport préconise également la généralisationde chartes de déontologie.
